파티 빌딩의 주요 역할에 대한 완전한 플레이

Xuejiawan 전원 공급 장치 라이트닝 바카라 사이트의 당위원회는 당사자위원회의 "첫 번째 이슈"시스템을 엄격하게 구현하고, 문제에 대한 "세 가지 주요 문제"의사 결정 시스템을 수정하고, 다양한 거버넌스 주제의 권리 및 책임 목록을 공식화하며, 당사자 리더십의 포괄적 인 통합을 기업 지배 구조에 전달합니다. 39 개의 39 개 국유 기업 개혁의 주요 임무를 고품질로하여 자율적 인 자율 지역 국유 자산 감독 및 관리위원회의 당위원회의 검사 및 수정의 이행을 장려합니다. 우리는 전원 공급, 안정성 및 안전을 보장하기 위해 모든 노력을 기울일 것입니다. 2023 년 말 현재 Power Grid는 3,315 일의 긴 사이클 동안 안전하고 안정적인 작동을 달성 할 것입니다.

선전 및 이데올로기 작업이 확실하게 촉진되고 있습니다

이론적 업적의 변화를 촉진하기 위해 당위원회의 이론 중앙 그룹에 대한 연구와 토론을 전달합니다. 이데올로기 적 책임의 구현을 준수하고 이데올로기 그리드 관리 시스템의 시험 운영을 수행합니다. 중국 국가에 대한 강력한 공동체 감각을 주선으로 삼아 우리는 "일주일, 2 개월"활동을 수행하고 테마 서예 및 회화 전시회를 개최했습니다. 이 라이트닝 바카라 사이트는 "2022 년 전 지역의 민족적 통일과 진보에 대한 2022 모델 집단"을 수상했습니다. Xue Gong 강의실, 포럼, 이미지 및 책 향이 나는 Xue Gong을위한 "큰 학습, 큰 홍보, 큰 토론"활동을 심층적으로 수행하고 "4 개의 주요 플랫폼"을 구축하십시오. 문명화 된 유닛의 창설을 계속 심화시킨이 라이트닝 바카라 사이트는 11 년 연속 "국가 문명화 부대"라는 명예 타이틀을 획득했습니다.

조직 건설 수준이 꾸준히 개선되었습니다

파티 빌딩을 강화하고 4 개의 파티 건물 지역을 만들고 지역 당 지점을 홍보하여 ​​공동으로 건설하고, 작업 촉진, 포지션 공유 및 팀 재배를위한 "Four One"작업 메커니즘을 구축하십시오. 이 지역 이외의 정부 기업 관계를 강화하고, 지방 정부와의 토론을 열고, 기업으로 가서 당사자 건물 벤치마킹을 수행하고, 지역 사회와 협력하여 함께 일하며, 파티 구축 작업의 수준은 계속 개선되고 있습니다. 두 파티 지점은 각각 "Mengdianping Grassroots Party Organization Construction Postation Point"와 "Mengdianping Strongest Party Branch"를 수상했습니다. 과학 및 기술 혁신, 직원 혁신, QC 및 관리 혁신 성과의 적용을 촉진합니다. Employee Innovation은 National Wateral Quality Management Group의 3 가지 타이틀을 획득했으며 3 개의 QC 결과가 ICQCC (International Quality Management Group Conference)의 금메달을 수상하여 3 년 연속 국제 품질 관리 분야에서 가장 높은 영예를 얻은 그룹 라이트닝 바카라 사이트 시스템에서 유일하게 우승했습니다.

Care and Talent 팀은 지속적으로 최적화

항상 당사자 관리 간부의 원칙을 준수하고, 간부 선택의 원천을 넓히고, 2 년 연속 최고, 부국장 및 카운티의 라이트닝 바카라 사이트 수준의 관리 직원을 위해 경쟁합니다. 17 명의 뛰어난 젊은 간부와 재능이 35 세 이하의 사람들의 88%가 새로운 관리 직책에 들어갔다. "터빈"인재 재배 프로젝트를 구현하고, 중간 수준의 관리자는 자율적 지역 정부 기관, 업계 고급 단위 및 그룹 라이트닝 바카라 사이트에 가서 훈련을 위해 200 개 이상의 비즈니스 백본이 Rizhao 전원 공급 장치 라이트닝 바카라 사이트에 갔으며, 벤치마킹 및 교환을 위해 7 개의 뛰어난 인재가 라이트닝 바카라 사이트 내에서 대행사 및 풀뿌리 수준으로 보내졌습니다.

정당 스타일의 건설을 계속 심화시키고 정부

실제 조건에 비추어, "포괄적이고 엄격한 당사자 거버넌스에 대한 책임 서신"을 공식화하고, "당 스타일과 정당위원회 및 리더십 팀의 정당 스타일 및 청정 정부 건설에 대한 책임 목록"을 수립하고, 5 가지 측면에서 29 가지 특정 요구 사항을 명확하게하고, 모든 수준에서 "두 가지 책임"의 강화를 촉진합니다. 작업 스타일을 계속 바꾸고, "4 명의 공무원"을 깊이 바로 잡기 위해 특별한 조치를 취하고, 12 개의 특별한 정류를 견고하게 수행하며, "매년 간부 스타일 건설"활동을 심화시킵니다.

대량 조직의 활력을 효과적으로 자극

행복한 기업의 건설을 촉진하고 8 개의 직원 주택을 제공 및 사용하며 문화 및 스포츠 활동 센터가 완료되어 운영됩니다. "건강 및 전기"전략을 구현하고 그룹 라이트닝 바카라 사이트의 다양한 문화 및 스포츠 활동을 주최하며 "Four Seasons의 따뜻함 보내기"및 "최전선으로 건강 보내기"와 같은 특별 활동을 수행합니다. Guardian "Urmanned Aerial Vehicle"청소년 자원 봉사 서비스 팀의 역할은 대중에게 경제적 손실로 270 만 건 이상의 위안을 회수하는 데 완전히 활용되었습니다. 이 라이트닝 바카라 사이트의 청소년 리그위원회는 자치권 지역의 "5 월 4 일 Red Flag Youth League Committee"를 수상했습니다.